要大力营造招商氛围。全县要形成抓招商的强大合力，县级领导带头外出招商，原则上书记县长共同在县内时间一个月内不超过一个星期；分管县领导要分层次、分类型、分产业链抓好招商引资工作；各部门在抓招商上要明确“一把手”负总责、一名分管同志主抓，一个专班跟踪推进的责任机制，要各自开好招商引资动员会，既要做好向上争资，也要立足部门优势抓好招商引资，利用一切条件收集好产业信息、招商信息，在全县上下形成人人抓招商、事事想招商的浓厚氛围。

要着力建强招商队伍。县开发区作为项目建设的主战场，要始终与招商紧密相连，既要与招投中心一起外出招商，还要自己建立招商专班，立足开发区优势形成特有招商模式。县招投中心要进一步全面做好全县在外务工、创业人员的信息库完善工作，积极对接一切通山在外资源，用好以商招商、平台招商、产业链招商等方式，切实提升招商实效。要迅速组建重点产业固定招商专班和灵活招商小分队两只队伍，走专业化、个性化招商之路，精准对接好招商信息、利用好招商资源，针对性开展好对接、服务等工作，对在招商引资工作上有成效、有贡献的个人给予嘉奖。

要精准做好点穴式招商。要创新招商方式，围绕世界五百强、新兴产业开展招商。重点要对接珠三角，特别是通山有招商资源的大公司、大企业，要加密联系、加密上门、加密沟通，努力实现在世界五百强企业招引上有突破。要围绕咸宁“5+4”和通山“3+2+4”现代化产业体系，开展点穴式精准招商，确保今年招商签约项目不少于60个，培育入规工业企业不少于30家。

要围绕未来支柱产业做好招商工作。要紧盯装备制造、电子信息、无人机、机器人等新兴产业加快产业布局，要对接好大疆、格力等科技企业，深度对接好水下机器人项目院士团队，争取更有科技含量、更有发展前景项目落地。同时，要做好返乡投资建特色民宿工作，做好特色矿产资源绿色高效开采工作，进一步拉动社会资本投资旅游康养产业和新型建材行业。

全县上下一定要紧跟县委、县政府的安排部署抓落实，要迅速跟上县委、县政府快节奏的工作方式，迅速跟上县委、县政府抓发展的逻辑思维，迅速跟上县委、县政府一以贯之抓项目的发展理念，深刻认识招商引资对县域经济发展的重要性，切实增强责任感和紧迫感。要把县委县政府大抓招商、大抓项目的信心传导到每个干部身上，形成全民抓招商、全民抓项目的良好态势。要建好招商引资信息库、在谈库、签约库，细化目标任务，制定切实可行的招商计划，确保任务落到实处。