云上通山报道：(通讯员 焦元德 陈建 张海英) “我要到县医院做B超，早上上班要请假1个小时”“我上班打卡后，要到老干部局参加会议”“我股室成传可、罗万亮、朱明世等3人今天下乡检查农户改厕和环境整治 ”…...5月29日早上8：30，通山县农业农村局作风整改督查组分别收到局办公室王贤望、余小伟等人和社会事务管理股上班在岗情况。

“全局上下务必做到：要反思、要立规、要整风、要问责、要担当、要争气；努力打造一支纪律严、作风硬、服务优、效率高、业务强、干劲足、形象好的干部职工队伍”这是该局党组书记陈东在全局作风整顿大会上发出的警示要求。

以“严查”为作风整顿突破点。由分管领导带队，组成了11名人员督查组，坚持每天巡查各机关股室单位的上班到岗情况和每周巡查乡镇农技、畜牧兽医服务中心和经管站到岗情况，同时要求每个股室单位采取“个人自查、相互评查”方式，全面起底清仓不正之风。

以“严纠”为作风整顿着力点。针对干部职工在思想、学习、工作、生活等18个方面存在的问题进行纠风惩治，采取日巡查、周通报、月考评方式，坚持有过错及时纠、有问题及时改。

以“严立”为作风整顿落脚点。该局党组出台文件，先后对局领导班子成员分工和机关股室职能进行了调整，出台了理论学习、工作日记、上班考勤等18项工作制度和推行股室单位《目标管理考评责任制》，做到“依规办事、违规必处；按岗定责、奖惩分明”。

目前，该局已收到175名干部职工个人自查材料，已通报会议迟到、缺席和上班考勤不到位等14名人员，初步达到了“机关作风大转变、工作效率大提升、农业农村大发展、社会反响大改观”的良好局面。

（编辑：阮百川  二审：程思  终审：阮班新）