云上通山报道：（通讯员 朱必敏  罗群芳）为充分了解我县重点企业工资集体协商工作进展情况。6月3日，县总工会党组书记、副主席徐赐阳与相关部门负责人和工资集体协商指导员一行深入景源生物、南林钙业、奔阳公司等规上企业进行工资集体协商的专项调研，寻找企业工资集体协商工作进展不平衡的原因和难点问题破解办法。

在景源生物科技有限公司，徐赐阳充分肯定了公司在2020年亏损的情况下，今年通过工资集体协商，增加职工工资百分之十，建立了每年职工工资增长百分之五到百分之十的工资增长机制。要求企业规范建立职代会制度，更好落实职工权益问题。

在南林钙业公司，徐赐阳指出公司员工工作环境较差，危险系数较高，易得尘肺病的问题。要求公司一方面要注意劳动生产安全，另一方面要规范开展工资集体协商，提高员工的工资和补助。

在奔阳公司，徐赐阳针对公司效益差、员工工资低的问题。要求公司及时召开职代会，积极开展工资集体协商工作，让职工收入逐年增加，提高职工工作积极性，实现企业和职工的互利共赢。

徐赐阳强调，工资集体协商协议的签订工作一定要按规范程序操作，并通过召开职工代表大会等形式，让职工广泛参与，保障每个程序合规合法，充分体现职工意愿，更好提升和完善企业工资集体协商协议签订工作的制度化、规范化和时效性。

（编辑：谭梦星   编审：唐成）